Serwis dla pracowników, pracodawców i osób poszukujących pracy. Prawo pracy, kodeks pracy, akty prawne, wzory pism, pytania i odpowiedzi, forum dyskusyjne.
PrawoPracy.org - Dobre informacje
Zasady wydawania świadectwa pracy
Świadectwo pracy jest dokumentem wydawanym przez pracodawcę w związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy. Wydanie świadectwa pracy nie może być uzależnione od uprzedniego rozliczenia się pracownika z pracodawcą.... | Opublikowano: 2007-09-12 01:00:00
"ABC" testów psychologicznych na gruncie rekrutacji pracowników
Testy psychologiczne mogą być wykorzystane jako narzędzie wspomagające rekrutację. Pomagają w wyborze najlepszych możliwych kandydatów spośród ludzi, pragnących podjąć pracę. W tym artykule chciałem zaprezentować te narzędzia i przybliżyć... | Opublikowano: 2007-09-17 01:00:00
Urlop na żądanie stanowi pewnego rodzaju wyjątek od podstawowego celu oraz zasad przyznawania urlopu wypoczynkowego. Jego podstawową funkcją jest umożliwienie pracownikowi załatwienie ważnych spraw rodzinnych lub osobistych. Przysługujące pracownikowi cztery... | Opublikowano: 2007-09-23 20:51:34
Napisanie dobrego CV może być kluczem do sukcesu. Większość osób rekrutujących od niego zaczyna przeglądanie aplikacji kandydata. Jeśli nie znajdzie w nim potrzebnych informacji - przechodzi do kolejnej osoby. | Opublikowano: 2007-10-28 01:00:00
Środki odwoławcze od kary porządkowej
Decyzja pracodawcy o nałożeniu na pracownika kary porządkowej nie ma charakteru ostatecznego. W pewnych przypadkach pracownik może podjąć działania, które spowodują cofnięcie nałożonej kary. W sytuacji, gdy pracodawca nakładając karę... | Opublikowano: 2007-11-24 20:30:06
Raport: Rynek pracy a osoby bezrobotne 50+. Bariery i szanse
Raport przygotowany został przez Akademię Rozwoju Filantropii w Polsce, a poświęcony jest pozycji na rynku pracy osób bezrobotnych powyżej 50-tego roku życia. | Opublikowano: 2007-12-08 19:06:32
Ekspert odpowiada: Limit godzin nadliczbowych w umowie o pracę na pełny etat
PYTANIE: Pracownicy naszego zakładu pracują 8 godzin dziennie. Czasami zdarza się, że pracują 9 lub 10 godzin dziennie. Jak należy zapisać to w umowie o pracę na czas określony w... | Opublikowano: 2008-01-15 01:19:45
Ekspert odpowiada: Uwzględnianie stażu pracy z innego państwa
PYTANIE: Pracownicy nierzadko przynoszą różne dokumenty z innych państw i chcą, by do stażu pracy zaliczyć im zagraniczne okresy pracy. Skąd mamy jednak wiedzieć, czy są to właściwe dokumenty? Na... | Opublikowano: 2008-01-16 23:02:40
Ekspert odpowiada: Czy ostatnim dniem umowy musi być dzień roboczy?
PYTANIE: Czy dniem rozwiązania umowy o pracę na czas nieokreślony może być sobota? Czy w umowie na czas określony jako ostatni dzień trwania stosunku pracy mogę wpisać niedzielę? | Opublikowano: 2008-01-28 01:00:00
Mobbing: szkodliwe zjawisko w środowisku pracy
Mobbing jest pojęciem, które już w połowie ubiegłego stulecia było stosowane przez naukowców dla opisywania agresywnych zachowań dzikich zwierząt w stosunku do jednego osobnika. Samo określenie "mobbing" pochodzi od angielskojęzycznego... | Opublikowano: 2008-02-05 23:42:49
Ekspert odpowiada: "Trzynastka" - komu trzeba ją wypłacić?
PYTANIE: Pracownicy sfery budżetowej do 31 marca 2008 r. powinni otrzymać "trzynastki" za rok 2007. Sprawdź, komu pracodawca powinien wypłacić trzynaste wynagrodzenie i w jakiej wysokości. | Opublikowano: 2008-02-06 13:25:30
Ekspert odpowiada: Jak bezbłędnie wyliczyć trzynastkę?
PYTANIE: Jak bezbłędnie wyliczyć trzynastkę? | Opublikowano: 2008-02-07 01:00:00
Ekspert odpowiada: Data wystawienia zwolnienia lekarskiego
PYTANIE: Zwolnienie zostało wystawione pracownikowi przez lekarza z datą 14 stycznia na okres od 11 do 24 stycznia. Na ile dni wstecz lekarz może wystawić zwolnienie lekarskie? | Opublikowano: 2008-02-08 01:00:00
Kodeks pracy gwarantuje kobietom w ciąży i młodym mamom rozmaite prawa. Nie zawsze o nich wiemy, a w dodatku nie wszyscy pracodawcy chętnie o nich informują. Dlatego warto się z... | Opublikowano: 2008-03-08 18:41:41
Wolontariat pracowniczy. Dobrzy ludzie w mądrych firmach.
Dzięki wprowadzeniu programu wolontariatu pracowniczego firma ma możliwość sprawdzenia się w niesieniu pomocy potrzebującym. Pracownicy, stając się wolontariuszami, dzielą się swoim doświadczeniem zawodowym, wiedzą i umiejętnościami. Praca dla dobra innych... | Opublikowano: 2008-04-06 16:40:32
Proponuję odwiedziny w serwisie Konta który pomoze Ci odnaleźć sie w świecie banków. Nie podoba Ci się obecna praca? Zobacz Praca i znajdź pracę dla siebie. A może interesuje Cię Księżyc ? Zobacz Konta dla firm w informacyjnym serwisie finansowym VIPkredyt.pl